
Bergen op Zoom strakker op huishoudelijke hulp: ‘Ik heb altijd gewerkt, dus ik heb er recht op’ is voorbij
Door: Sanne Brusselaars AlgemeenBERGEN OP ZOOM – De rek is eruit: de gemeente Bergen op Zoom gaat huishoudelijke ondersteuning anders en slimmer organiseren. Met een reeks maatregelen wil het college ervoor zorgen dat de hulp beschikbaar blijft voor wie het echt nodig heeft, en dat de kosten en personeelstekorten beheersbaar blijven.
De gemeente gaat huishoudelijke ondersteuning anders aanpakken. Volgens wethouder Joey van Aken zijn de veranderingen noodzakelijk: “We streven als college naar betaalbare ondersteuning. Hoe zorgen we ervoor dat mensen die écht hulp nodig hebben geholpen worden, maar dat de groep gebruikers niet eindeloos blijft groeien? Dat vraagt om keuzes.”
Die koers sluit aan bij wat ook in Breda al is ingezet. Daar werd eerder dit jaar een nieuw Wmo-beleid gepresenteerd. De boodschap is duidelijk: de tijd dat iedere aanvraag automatisch werd toegekend, is voorbij. Inwoners wordt vaker gevraagd eerst te kijken wat zij zelf of hun omgeving nog kunnen doen. Pas als dat niet lukt, komt de gemeente in beeld.
Lokale teams en laagdrempelige dagbesteding
Een belangrijk onderdeel in Bergen op Zoom is de komst van sterke lokale teams. Die bundelen verschillende soorten ondersteuning, zodat inwoners niet van loket naar loket hoeven. “Zo kan iemand met vragen over hulp of schulden sneller bij het juiste aanbod terecht. Dat voorkomt ook dat dure zorg later alsnog nodig wordt,” aldus Van Aken.
Daarnaast komt er laagdrempelige dagbesteding in de wijken. Inwoners kunnen zonder officiële indicatie deelnemen aan activiteiten. Dat houdt mensen actief, brengt hen in contact met anderen en vergroot hun zelfstandigheid.
Huishoudelijke hulp strakker georganiseerd
Concreet betekent dit dat huishoudelijke ondersteuning vaker wordt herbeoordeeld. Kan het met minder uren? Of is een lichtere vorm van hulp ook voldoende? Vrijwilligersdiensten en mantelzorgondersteuning gaan daarbij een grotere rol spelen. Van Aken: “De tijd dat mensen zeggen: ‘Ik heb altijd gewerkt, dus ik heb er recht op’ is voorbij. We moeten kijken wat iemand zelf kan en zorgen dat de mensen die het niet alleen redden, wél de hulp krijgen die ze nodig hebben.”
Waarom verandering nodig is
De achtergrond is overal hetzelfde: vergrijzing, personeelstekorten en stijgende kosten. In Breda wordt bijvoorbeeld voorspeld dat als er niets verandert, straks 1 op de 4 inwoners in de zorg moet werken om iedereen te helpen. Dat is volgens Bredaase wethouder Van Vliet “gewoon niet haalbaar”. Ook de leefstijl en gezondheid van inwoners spelen mee: steeds meer mensen kampen met overgewicht of psychische problemen. Het aantal ouderen groeit, terwijl het sociale vangnet juist kleiner wordt. Familie of buren die bijspringen is tegenwoordig minder vanzelfsprekend.
De boodschap van beide gemeenten is helder: inwoners moeten meer zelf doen en accepteren dat niet ieder probleem door de gemeente kan worden opgelost. Van Vliet zei eerder in Breda: “Accepteer dat tegenslagen en hobbels bij een normaal leven horen. Klop voor steun alleen bij ons aan als je zelf echt niet verder komt.”
Doel: toekomstbestendige hulp
De veranderingen in Bergen op Zoom moeten voorkomen dat problemen onnodig escaleren en later juist veel duurdere zorg nodig is. “We werken regionaal samen aan nieuwe vormen van ondersteuning. Het gaat erom dat mensen sneller de juiste hulp krijgen, zonder dat we meteen dure trajecten inzetten”, aldus Van Aken. “Het is soms wennen, maar we moeten toe naar een toekomstbestendig systeem. Zodat huishoudelijke hulp ook in de komende jaren beschikbaar blijft voor de mensen die het echt nodig hebben.”




